La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a elaborar y supervisar la realización y pago de las nóminas y documentos derivados, con objeto de cumplir las obligaciones de retribución y cotización, basándose en la normativa laboral vigente en la empresa y utilizando los medios informáticos adecuados.

Para ello, se estudiará la retribución salarial, las cotizaciones al Régimen General de la Seguridad Social y el impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (I.R.P.F.).

No dejes pasar esta oportunidad para destacar en el mercado laboral.

• Plazo de matriculación: ABIERTO
• Fechas: Próximo inicio 2026/2027
• Modalidad: Online
• Precio: Gratuito

Tema 1. Retribución salarial
1.1 Estructura del recibo de salarios.
1.2 Concepto de salario.
1.3 Tipo de percepciones.
1.4 Los complementos salariales.
1.5 Retribuciones de vencimiento superior a un mes.
1.6 Retribuciones de carácter no salarial.

Tema 2. Cotizaciones al Régimen General de la Seguridad Social
2.1 La cotización de empresa y trabajador al Régimen General de la Seguridad Social.
2.2 Documentos de liquidación de cuotas.
2.3 Cálculo y liquidación de los boletines de cotización a la Seguridad Social.

Tema 3. El impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (I.R.P.F.)
3.1 Normas fiscales aplicables a los salarios.
3.2 Retenciones salariales a cuenta del (I.R.P.F.)
3.3 Determinación del tipo de retención.
3.4 Regularización de retenciones.
3.5 El Certificado de Retenciones.

a) Trabajador/a

b) Estudios mínimos:

• ESO
• Prueba de acceso a CFGM o de Universidad para mayores de 25 años
• Certificado de profesionalidad nivel 2
• Certificado de profesionalidad nivel 1 de la misma familia y área profesional
• Poseer Competencias digital para desarrollar la formación en modalidad teleformación.

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